Partirà mercoledì 13 luglio la “fase 2” del progetto “Il lavoro che include”, per l’integrazione e l’inserimento lavorativo di 210 persone svantaggiate, promosso due anni fa da una coalizione territoriale composta da alcuni comuni della provincia di Catania.
La prima fase del progetto, conclusasi con la selezione e la formazione degli aventi diritto, proseguirà mercoledì prossimo con l’esperienza di stage e tirocinio all’interno delle aziende.
La “work esperience” durerà sette mesi e, al termine, i fruitori e protagonisti del progetto potranno o continuare (capitalizzando così all’interno delle stesse imprese il patrimonio di abilità e competenze acquisite), oppure dare vita ad attività di autoimpresa ricorrendo al microcredito, indicato come un utile strumento di crescita e di accompagnamento all’inclusione sociale e lavorativa.
Il periodo di esperienza lavorativa in seno alle imprese locali durerà complessivamente 500 ore.
“Questa seconda fase del progetto– afferma Cristina Navarra, assessore del Comune di Caltagirone capofila dell’iniziativa territoriale – si concreterà in attività di work esperience in aziende private. Un valore aggiunto è rappresentato dalla fondazione Microcredito e Sviluppo, con la quale si darà ai protagonisti del progetto, al termine dei sette mesi, la possibilità di investire abilità e competenze anche in iniziative di autoimprenditorialità. Si genera così un processo virtuoso, con il passaggio dall’assistenza all’autoimpresa”.
