Per chi fosse interessato a lavorare nel settore ottico, Luxottica attualmente offre delle interessanti opportunità di lavoro. Il Gruppo è alla ricerca di nuovo personale da inserire nelle varie sedi italiane attraverso assunzioni e tirocini.
LUXOTTICA: FIGURE RICERCATE
Attualmente l’azienda italiana è alla ricerca di nuove risorse, nello specifico 160 unità che verranno inserite nelle sedi in Veneto, in Lombardia, in Piemonte, Trentino Alto Adige e in Abruzzo. Queste offerte sono rivolte a laureati e laureandi con esperienza, ma anche a giovani senza esperienza. In quest’ultimo caso il Gruppo ha all’attivo diversi percorsi di formazione. Le figure ricercate sono le seguenti:
- Accounting Intern – Agordo (Belluno);
- Business Brand Manager Oakley – Milano;
- Construction Project Manager – Agordo (Belluno);
- Copywriter (SPANISH mother tongue) – Milano;
- CRM HITML Developer – Milano;
- EMEA Logistics Automation Senior Project Manager – Sedico (Belluno);
- Finance Controller – Milano;
- HMI Engineer – Agordo (Belluno);
- International Accounting Specialist – Agordo (Belluno);
- Last Mile Transportation Manager – Sedico (Belluno);
- Lenses Professional Service Specialist – Milano;
- MES Specialist – Sedico (Belluno);
- Order To Cash Specialist – Agordo (Belluno);
- Performance Marketing Manager – Milano;
- Prevention & Remediation Manager – Milano;
- Progettista Ufficio Tecnico – Agordo (Belluno);
- Quality Engineer – Agordo (Belluno);
- Retail Merchansider LATAM – Milano;
- Retail Planner – Agordo (Belluno);
- Senior Buyer CapEx – Agordo (Belluno);
- Supply Chain – Project Manager – Milano;
- Supply Chain Planner Assistant – Milano;
- Warehouse Manager – Agordo (Belluno).
TIROCINI
- Compliace & Medical Device Intership – Agordo (Belluno);
- Facility and Property Manager Internship – Milano;
- HR Business Partner Internship – Pederobba (Treviso);
- Information Security (IT Projects) Internship – Milano;
- UI Internship – Milano;
- Visual Graphic Designer Internship – Milano.
SELEZIONI
Per quanto riguarda la selezione di nuovo personale, essa avviene tramite vari step, diversi in base al profilo professionale. C’è una prima scrematura attraverso la valutazione dei cv caricati dai candidati nel portale online del Gruppo. Successivamente, i candidati ritenuti idonei devono sostenere colloqui telefonici oppure oppure videochiamate o, ancora, incontri di persona.
COME CANDIDARSI
Per chi fosse interessato a queste offerte di lavoro, sul sito di Luxottica è presente un’area dedicata unicamente agli annunci attivi.
