Nuove assunzione previste dal gruppo Just Eat, il servizio online che offre alla popolazione la possibilità di ordinare online dai propri ristoranti preferiti e ricevere la consegna direttamente a casa.
Un notevole cambiamento è avvenuto per la società a Febbraio del 2020 quando quest’ultima è stata acquistata da Takeaway.com modificando anche il proprio nome. Just Eat Takeaway.com è presente in 25 Paesi e conta 680mila ristoranti partner e oltre 8000 collaboratori a livello globale.
In cosa consiste il piano assunzione
Le nuove assunzioni previste da Just Eat riguardano ben 2000 dipendenti da inserire con un contratto di lavoro subordinato. Nello specifico le nuove figure sono ricercate in Lombardia e riguardano diversi candidati tra cui anche giovani alle prime esperienze.
Just Eat è alla ricerca di rider, figure necessarie per poter svolgere questa attività in modo costante e produttivo. L’attività da svolgere per un rider è flessibile ed autonoma. Alla luce di questo tutti i giovani interessati possono iniziare a registrarsi sul portale web dedicato agli Addetti alle Consegne e scaricare l’app di Just Eat per i Rider.
L’azienda continua a lavorare per garantire ai dipendenti un inserimento stabile ed un contratto a tempo indeterminato. Ma quali sono i requisiti necessari per poter partecipare alle selezioni?
Requisiti e condizioni
Per potersi candidare alle posizioni offerte da Just Eat è necessario aver compiuto 18 anni, avere un proprio smartphone ed essere automuniti per poter effettuare le consegne. I dipendenti che lavorano per Just Eat possono gestire le consegne in base alla propria disponibilità, per questo è sempre importante sapersi organizzare.
Riguardo lo stipendio invece, il pagamento avviene settimanalmente con accredito diretto sul conto corrente del rider. Anche in questo caso con l’aumentare delle consegne aumenta la paga. Tutti i rider che vengono assunti con contratto a tempo indeterminato sono liberi di scegliere i propri turni ed orari. Inoltre è anche possibile ritirare il mezzo necessario delle consegne qualora non si potesse usare il proprio presso l’hub aziendale e restituirlo a fine turno.
Altre posizioni aperte
Oltre a quella per gli addetti alle consegne Just Eat è alla ricerca anche di altre figure, tra cui:
- Business Planner – Milano, Roma;
- City Operations Manager – Milano, Roma;
- Courier Coordinator – Milano;
- Courier HR Operations Specialist – Milano, Roma;
- Field Sales Bologna – Bologna;
- Financial Controller – Italy/Spain – Milano;
- H&S Specialist – Milano;
- Head of Retail – Milano;
- Inside Sales – Milano;
- Junior Courier Coordinator – Milano, Roma.
Novità introdotte dal mese di Marzo 2021
Da qualche anno Just Eat ha anche introdotto contratti di lavoro con il metodo Scoober. In che cosa consiste? I lavoratori dipendenti, attraverso questo metodo, vengono inquadrati con contratti di lavoro full time (40 ore settimanali), part-time (variabile in base alla città e ai volumi di ordini previsti) e a chiamata.
Per quanto riguarda la retribuzione invece, varia intorno ai 9 euro all’ora, rafforzata anche dal bonus che il dipendente riceverà qualora eseguisse un numero notevole di consegne.
Tutti i rider assunti riceveranno anche dei benefit utili a migliorare il proprio benessere, tra cui:
- indennità per l’utilizzo del proprio mezzo per le consegne (auto, ciclomotore o bicicletta);
- assicurazione di responsabilità civile verso terzi e l’assicurazione sulla vita;
- indennità integrative per lavoro notturno, festività e lavoro straordinario;
ferie, malattia, maternità/paternità; - formazione relativa all’azienda e all’utilizzo dell’app Scoober;
- formazione specifica sui temi della salute e della sicurezza per il trasporto degli alimenti e sicurezza stradale.
Come candidarsi
Tutti gli interessati a candidarsi devono accedere alla pagina ufficiale dell’azienda Just Eat e cliccare su “Lavora con noi”. Una volta fatto l’accesso sarà possibile visionare tutte le posizioni aperte, rispondere agli annunci online e caricare il proprio curriculum vitae.
