Spizzico assume: le opportunità

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Brand operante nel settore della ristorazione, Spizzico fa parte del noto gruppo Autogrill. Non esiste un aeroporto, un centro commerciale, un’autostrada o una stazione ferroviaria nella quale non sia presente un punto di ristorazione Autogrill e Spizzico, per quanto ad oggi i punti vendita siano presente anche in città.

Ci su può mangiare praticamente di tutto, e ad oggi i punti ristoro in Italia, in Europa e nel mondo sono più di duecento. E’ naturale che periodicamente Autogrill e Spizzico cerchino del nuovo personale, per nuove aperture o per riorganizzazione dei punti già presenti.

Tenersi informati sulle opportunità di lavoro è estremamente semplice: è sufficiente controllare periodicamente la pagina “Lavora con Noi” su Recruiting.autogrill.it.

Durante questo periodo i profili maggiormente ricercati sono diversi. Ci si potrà candidare nella posizione di:

  • operatori pluriservizio. In questo caso ci si occuperà di accogliere e servire il cliente in cassa. Fra le altre mansioni svolte dall’operatore pluriservizio c’è la pulizia del locale ed anche il suo ordine. Il candidato ideale è disposto a lavorare su turni, è portato al contatto con il pubblico e ama il lavoro di squadra. Il contratto offerto è di apprendistato o a tempo determinato;
  • allievi responsabili del servizio. Le funzioni da svolgere in questo caso sono di natura organizzativa. Il profilo si occuperà della qualità del servizio offerto, e delle relazioni con i clienti, seguendo la formazione dei nuovi assunti. E’ indispensabile disporre di diploma di scuola media superiore, ottima attitudine al lavoro di squadra e passione per il settore della ristorazione. Il contratto offerto inizialmente è a termine ma non di rado si trasforma in tempo indeterminato;
  • allievi manager. Svolgono funzione di supporto al direttore nell’intera gestione del locale. Si richiede diploma o laurea, patente, disponibilità a trasferimenti, attitudine al lavoro di squadra e a contatto con il pubblico e passione per il settore della ristorazione;
  • direttori di store. I profili sono chiamati a svolgere la funzione di gestione economica e commerciale del punto vendita. E’ fondamentale abbiamo un’età compresa fra i 28 ed i 35 anni, un buon livello culturale ed esperienze precedenti in ruoli similari. Il contratto offerto è a tempo indeterminato.

Ci sono inoltre ottime possibilità per chi è interessato a svolgere uno stage nella sede centrale o per chi si propone in qualità di personale con esperienza.

Per candidarsi ad una delle tante posizioni disponibili visitare questo link