Il Gruppo PAM attivo dal 1958 con l’apertura del primo negozio, oggi in gestisce supermercati, soft discount, ipermercati, hard discount per i quali è alla ricerca di nuovo personale, vediamo le posizioni aperte.
– SVILUPPATORI SOFTWARE
Requisiti richiesti:
– forte passione e ampia conoscenza tecnologica e del Web,
– voglia e motivazione per acquisire continuamente nuove skills,
– collaborazione al fine di creare un clima positivo,
– contribuire al raggiungimento degli obiettivi comuni,
– esperienza e passione per le idee alla base dello sviluppo agil,
– disponibilità a spostarsi all’estero per qualche settimana durante il periodo di formazione per un ottimale apprendimento della lingua inglese.
Sede di lavoro: Veneto.
– RESPONSABILE PUNTO VENDITA NUOVA APERTURA
Requisiti richiesti:
– Diploma,
– Residenza nella zona di Alessandria,
– maturata esperienza almeno biennale nel settore distributivo.
Sede di lavoro: Alessandria. Viene offerto: contratto a tempo indeterminato, adeguato percorso formativo.
– RESPONSABILE PUNTO VENDITA
Requisiti richiesti:
– Diploma,
– Residenza nella zona di Quinto Di Treviso,
– maturata esperienza almeno biennale nel settore distributivo.
Sede di lavoro: Quinto Di Treviso. Viene offerto: contratto a tempo indeterminato, adeguato percorso formativo.
– STUDENTI PART-TIME
Requisiti richiesti:
– tenacia,
– impegno nel raggiungimento degli obiettivi,
– passione per il commercio.
Selezioni aperte nei 130 punti vendita presenti in Italia con impiego ad orario parziale per avere la possibilità di continuare gli studi, terminati i quali si ha la possibilità di partecipare ad un percorso di crescita all’interno dell’azienda. Al termine del periodo di formazione si è pronti per assumere la guida di un supermercato o di un reparto all’interno di un ipermercato.
Per ulteriori informazioni e per conoscere tutte le altre opportunità di lavoro del Gruppo PAM visitate la pagina “Lavora con Noi”.