Lavoro a Gardaland ed a Resort per Centraliniste, Cameriere, Lavapiatti e molti altri

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Gardaland, il parco di divertimenti più famoso d’Italia, sta cercando nuovo personale da inserire nel proprio organico; Prezzemolo il famoso drago verde vuole persone che sorveglino e gestiscano le strutture di Gardaland al meglio delle loro possibilità.

Ma non solo cerca anche personale che accudisca e si occupi di accogliere e informare i tanti visitatori che ogni giorno attraversano le porte del parco.

Le numerose attrazioni del parco richiedono altrettante risorse dedite alle operazioni di sorveglianza, funzionamento e gestione delle strutture. Per essere assunti come addetti alle attrazioni, bisogna essere in possesso di un Diploma di tipo Tecnico ad indirizzo Elettrico, Meccanico o equivalente.

Le figure ricercate all’interno del parco e del resort, per un intrattenimento di qualità, sono le seguenti:

• Hotel Resident Manager [Gardaland Resort] – requisiti: minimo 1 anno di esperienza nel settore del management, capacità di comunicazione e di rapporto con i clienti, aproccio proattivo con forte orientamento verso i risultati.

• Venditore [Gardaland Incoming] – requisiti: elevata capacità di comunicazione e buone doti di gestione e negoziazione della clientela estera, approccio proattivo e orientamento alla squadra, visione strategica e programmatica volta alla gestione commerciale del cliente.

• Manutentore Elettrico [Gardaland Resort] – requisiti: esperienza di almeno cinque anni, possesso del Diploma di Perito Elettrotecnico o Elettronico, dei sistemi a logica programmabile e a catene di regolazione, del funzionamento degli impianti dal punto di vista elettrico ed elettronico, degli schemi elettrici, cablaggi e componentistica elettronica.

• F&B Manager [Gardaland Resort] –  requisiti: titolo di studio in ambito turistico o in gestione aziendale, conoscenza del mondo ristorativo/turistico acquista in realtà di grandi dimensioni, doti di problem solving, capacità di analizzare gli andamenti delle vendite sapendo intervenire per ottimizzare i risultati, ottima conoscenza dell’inglese.

• IT Manager [Gardaland Resort] – requisiti: titolo di studio in ingegnerie informatica e la conoscenza nello specifico di: POS/Ticketing,Network administration, Cisco network systems certified, Visual Basic – C++, Navision – Microsoft Dynamics, Microsoft SQL Server, Microsoft Exchange Server, SQL, Database admininstration and replication., MS Exchange 2007,Symantec, Linux, BE12x, HTML XML.

• Revenue Manager [Gardaland Resort] – requisiti: conoscenza delle dinamiche dei vari canali distributivi, come l’e-commerce e del travel online; conoscenza dei principali strumenti informatici, channel manager, booking engine, conoscenza delle strategie di revenue management: strategic positionning e pricing, strategic hotel benchmark, hotel e-distribution, sales e marketing management, esperienza pregressa in ruolo analogo e ha ottima conoscenza dell’inglese.

• Ingegnere di Manutenzione [Gardaland Resort] – requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica o titolo equivalente ed un percorso professionale non inferiore ai 4 anni maturato nei settori Ingegneria di manutenzione o Ingegneria di Processo in aziende con processi industriali moderni, buona conoscenza della lingua inglese, disponibilità a lavorare nei weekend, capacità di problem solving e resistenza allo stress.

 Per potersi candidare per una di queste posizioni aperte bisogna possedere i seguenti requisiti che variano in base all’area d’interesse:

Chiunque fosse interessato può proporre la propria candidatura sulla pagina “lavora con noi” di Gardaland dove è possibile anche predisporre la propria candidatura spontanea per:

ADDETTI RISTORAZIONE per i punti ristori presenti nel Resort, ristoranti, pizzeria, bar; ricerchiamo baristi, camerieri, cuochi, aiuto cuochi, lavapiatti. Viene richiesta precedente esperienza in ambito ristorativo/alberghiero. Costituirà titolo preferenziale Diploma Alberghiero. Per alcune figure è previsto l’utilizzo della cassa.

ADDETTI ATTRAZIONI per le attrazioni all’interno del parco. I candidati gestiranno le operazioni di sorveglianza, funzionamento e gestione delle attrazioni. Il candidato ideale è in possesso di Diploma di tipo Tecnico ad indirizzo Elettrico, Meccanico o equivalente, è dotato di ottime capacità relazionali.

ADDETTI ACCOGLIENZA, INFORMAZIONI, CENTRALINO per i punti a contatto con il pubblico. Sono richieste capacità relazionali molto accentuate per potersi confrontare con ospiti diversi per provenienza geografica, per età ed essere in grado di rispondere alle diverse esigenze, buone doti di problem solving. La conoscenza di almeno una lingua straniera, ancora meglio due, è un requisito fondamentale.

COMMESSE/I per i negozi del Resort. Richiesta buona presenza, ottime doti relazionali e di servizio al cliente. Costituirà titolo preferenziale precedente/i esperienza nel campo della vendita. Utilizzo della cassa.

ADDETTI FRONT OFFICE, BOOKING E MEETING sono le figure che si occupano dell’accoglienza degli ospiti, gestiscono le prenotazioni e le esigenze dei clienti,organizzano meeting. Viene richiesta precedente esperienza in mansione analoga, ottima conoscenza di almeno una lingua straniera, preferibile titolo di studio ad indirizzo turistico, conoscenza programmi informatici hotel.

ANIMATORI Giovani,dinamici,spigliati,divertenti da inserire nel cast animazione del Resort. Saranno preferiti i ragazzi con basi giocoleria,mimo,magia, sculture con palloncini,danza,canto. Molto gradita la conoscenza dell’inglese e tedesco.

PERSONALE SEALIFE oltre a gestire gli ospiti, dare loro informazioni, gestire la parte educativa all’interno dell’acquario, alcune figure, assistono al mantenimento costante dei più alti standards nell’allevamento degli animali, nella presentazione e nello sviluppo delle vasche. Costituirà titolo preferenziale la laurea in Biologia Marina.