Lavorare in banca, offerte per addetti allo sportello ed altri ruoli

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Randstad Italia, Agenzia per il Lavoro, interlocutore polifunzionale è alla ricerca di Operatori di Sportello per conto di una prestigiosa Agenzia Bancaria. Ora vediamo le caratteristiche richieste per tale posizione.

I candidati per la posizione di Operatori di Sportello devono essere brillanti laureati in Economia e Commercio con esperienza pregressa di almeno 3/4 mesi nel ruolo di operatore di sportello bancario. Ottime competenze informatiche unite ad una buona capacità di gestione dello stress ed a ottime doti comunicative e relazionali completano il profilo. Si richiede disponibilità immediata, da inserire con contratto di somministrazione di lavoro con orario di lavoro full time.

La ricerca di Operatori di Sportello riguarda tutta Italia, nello specifico le seguenti sedi: Alessandria Alba, Lodi, Montecchio Maggiore, Torino Savona, Lecco, Rovigo, Bergamo, Ferrara, Trieste, Udine, Caserta, Cittadella, Fiorenzuola D’arda, Sondrio, Chieti, Campobasso, Isernia, Pesaro, Vicenza, Cuneo, Roma, Dalmine, Salerno, Verona, Garbagnate Milanese, Casale Monferrato Casale Monferrato, Correggio, Seriate, Siena, Bergamo, Pescara, Milano, Civitanova Marche, Oderzo, Sassuolo, Firenze, Perugia, Catania, Cesena, Como, Mondovì, Mantova, Genova,- Ascoli Piceno, Pordenone, Milano, Nuoro, Treviso, Voghera, Napoli E Ravenna.

Per ulteriori informazioni visitare il sito Randstad Italia.

Il Gruppo Banca IFIS, operatore indipendente è specializzato nella filiera del credito commerciale, del credito finanziario di difficile esigibilità e del credito fiscale.

Il Gruppo è una realtà molto dinamica ed in costante evoluzione, per questo è alla continua ricerca di talenti da inserire nel suo organico. Attualmente La Banca è alla ricerca delle seguenti professionalità:

–          Agenti per recupero crediti domiciliari

La ricerca è rivolta a giovani che abbiano diploma o laurea, buonissime attitudini ai rapporti interpersonali e voglia di mettersi in gioco. Il candidato ideale dovrà dimostrare attitudine al lavoro per obiettivi ed al team working. In Italia per tale posizione sono interessate le seguenti sedi regionali: Campania, Lazio, Lombardia, Piemonte, Liguria, Marche, Toscana, Emilia, Puglia, Abruzzo e Calabria.

–          Operational Risk Manager

Il candidato ideale deve aver maturato significative esperienze nell’ambito dei rischi operativi, possibilmente in contesti aziendali similari. E’ richiesta la conoscenza dell’approccio di mappatura risk event, la capacità di costruire questionari di self risk assessment e la conoscenza dei processi di loss data collection. E’ richiesta attitudine al lavoro per obiettivi, al team working e alla gestione di persone a diretto riporto, capacità di visione d’insieme, flessibilità, abilità di sintesi, con priorità alla gestione delle attività. L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati in base all’esperienza del candidato. Sede di lavoro: Venezia.

–          Junior Risk Manager

I candidati ideali devono avere una formazione accademica in Economia/Statistica/Ingegneria gestionale. Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in unità di risk management maturata presso realtà finanziaria ovvero primaria società di consulenza. I candidati devono dimostrare abilità nell’analisi massiva di basi dati, disporre di attitudine alla sintesi e lettura critica dei risultati, nonché al lavoro per obiettivi. Viene proposto stage o contratto a tempo determinato a seconda del livello di esperienza maturato. Sede di lavoro: Mestre.

–          Project Manager Organizzazione

La ricerca è rivolta a laureati in materie economiche che abbiano esperienza pregressa di almeno 4 anni nella medesima posizione maturata in società di consulenza o realtà bancarie e uno spiccato orientamento agli obbiettivi. Tale posizione prevede la pianificazione, il controllo e il monitoraggio delle attività progettuali, attraverso il coordinamento delle risorse assegnatevi e la valutazione di costi e tempi. Sede di lavoro: Direzione Generale di Venezia.

–          Sales Manager Torino

Ai candidati viene richiesta formazione in ambito economico, esperienza di almeno tre anni in ruolo analogo, preferibilmente in Factor, SGR, o società di servizi finanziari, profonda conoscenza del territorio assegnato, ottime abilità comunicative e relazionali, conoscenza del rischio di credito e buona conoscenza della lingua Inglese. Le sedi interessate sono: Torino, Bologna e Gallarate -VA-.

Per ulteriori informazioni visitale pagina del Gruppo Banca IFIS dedicata alle posizioni aperte.

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