La società più famosa per allietare i viaggi di milioni di automobilisti ogni anno, Autogrill SpA, oltre a gestire un portafoglio di 250 marchi, opera in oltre 80 aeroporti e circa 100 aree di servizio del Nord America attraverso la società HMSHost. Dal 1977 ad oggi è presente in 30 Paesi del mondo, con 4.300 punti vendita, ed impiega 54.000 collaboratori ed adesso è alla ricerca di nuovo personale da inserire nel proprio organico, ha infatti aperto una campagna di candidature per il programma di formazione e lavoro Autogrill International Graduate Program 2015 che si premura di formare dei candidati per 18 mesi, presso il Centro Direzionale di Rozzano (Milano), per future assunzioni a tempo indeterminato.
Per partecipare alle selezioni è necessario possedere i seguenti requisiti:
• laurea con votazione eccellente conseguita non prima di giugno 2014;
• esperienza di lavoro, studio o volontariato, della durata di 4 / 5 mesi, all’estero;
• esperienza lavorativa non superiore ad un anno;
• consocenza fluente della lingua inglese;
• conoscenza di una seconda lingua straniera;
• disponibilità alla mobilità.
Il programma partirà a luglio e avrà la durata di 18 mesi e formerà dei futuri leader del Gruppo per un futuro inserimento nelle aree di: Marketing, AFC, Engineering & Procurement, HR & Organization, Internal Auditing, ICT.
I candidati selezionati saranno assunti con iniziale contratto a tempo determinato e avranno a disposizione l’alloggio in appartamento condiviso con altri partecipanti al Graduate Program. Coloro che si distingueranno durante l’esperienza formativa potranno riceve una proposta contrattuale per la copertura di posti di lavoro in Autogrill a tempo indeterminato.
Chi fosse interessato può visitare la pagina relativa al programma 2015 presente sul portale del Gruppo Autogrill dove è anche possibile inserire il proprio curriculum vitae nell’apposito form online.
