Harrods, grande magazzino di lusso con oggetti, abbigliamento e servizio esclusivo, presente a Londra per i suoi uffici, negozi e distribuzione seleziona oltre 100 figure professionali.
Ai suoi dipendenti Harrods, oltre allo stipendio base dà la possibilità di guadagnarsi dei bonus che premiano l’impegno e la dedizione oltre che dei pacchetti benefit che possono essere di vario genere, si va dalle assicurazioni sanitarie agli sconti su vari prodotti, ai prestiti agevolati, ai piani pensionistici, ai permessi premio retribuiti in occasione di compleanni e anniversari, ai regali di nozze fino agli aumenti salariali e agli accessi agevolato presso alcuni ristoranti.
Harrods, ai suoi dipendenti permette anche di partecipare ad uno speciale programma chiamato Loyalty, che non è altro che una carta acquisiti che agevola con sconti che possono arrivare fino al 50% oltre che accumulare dei punti che a fine anno vengono convertiti in buoni in denaro spendibili all’interno dello stessa azienda.
Da Harrods le posizioni aperte sono tra le più varie, si va dagli addetti alle vendite, alla ristorazione, alle risorse umane, al merchandaising, allo studio del design, finanza, sicurezza, ecc.
Harrods, da impiegare come rivenditori di lusso seleziona anche studenti, universitari e neolaureati, oltre ad offrire opportunità di stage che possono durare fino a tre mesi, al termine dei quali i tirocinanti possono essere impiegati in altri ruoli, c’è da specificare che agli stagisti viene rimborsato il viaggio verso Londra.
Tutte le opportunità di lavoro e di stage sono pubblicate nel sito Harrods, ed è possibile candidarsi inviando il proprio curriculum vitae.
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