Grazie al piano assunzioni annunciato nel 2025, la Credem ha in programma l’assunzione di 100 nuove risorse, arrivando così a 380 il totale degli inserimenti effettuati nel corso dell’anno.
CREDEM: PREVISTE 100 ASSUNZIONI NEL 2025
Da quanto emerso da un recente articolo pubblicato da Il Sole 24 Ore, la società bancaria ha effettuato 280 assunzioni negli ultimi nove mesi. Si tratta di un incremento del 15% rispetto allo stesso periodo del 2024. Il Gruppo ha programmato altri 100 inserimenti.
Questi nuovi ingressi rientrano nel piano di espansione lanciato dall’azienda nel corso di quest’anno. Inoltre, sono state aperte nuove sedi nel 2025, confermando l’obiettivo di rafforzare la propria presenza sul territorio.
I risultati economici supportano questo percorso: al 30 settembre 2025 Credem ha registrato un utile netto consolidato di 506,4 milioni di euro e prevede di proseguire la crescita, investendo nella trasformazione digitale, nello sviluppo tecnologico e nel potenziamento del modello di business e dei servizi omnicanale.
PROFILI RICERCATI
Per quanto riguarda le posizioni nelle filiali e nel contact center del Gruppo, le offerte sono rivolte sia a diplomati che a laureati, anche senza esperienza nel settore.
Per quanto riguarda il settore IT, sono ricercati neolaureati ed esperti in informatica, ingegneria, matematica, statistica e fisica. I ruoli variano da analisti e sviluppatori a project manager, tutti legati all’innovazione dei servizi digitali e alla trasformazione tecnologica dell’istituto.
Credem conferma inoltre l’impegno per l’occupazione giovanile grazie a iniziative mirate come il progetto “Segmento Under 35”, pensato per attrarre e valorizzare talenti under 35 con percorsi formativi e opportunità di crescita concrete.
COME CANDIDARSI
Gli interessati a queste future opportunità possono monitorare il portale della Credem, dove è presente un’area dedicata unicamente agli annunci di lavoro.
