Offerte di lavoro per diversi profili da inserire in aziende di pubblico trasporto.
L’Azienda Trasporti Milanesi (ATM), società per azioni di proprietà del Comune di Milano che gestisce il trasporto pubblico nel capoluogo lombardo e in altri 46 Comuni, seleziona i seguenti profili:
– OPERATORI DI STAZIONE PART TIME VERTICALE
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- età minima 21 anni,
- diploma di scuola media superiore (5 anni),
- preferibile esperienza di lavoro in posizioni di front line a contatto diretto con il cliente,
- buone capacità espressive in lingua inglese,
- attitudine alla risoluzione dei problemi,
- buone capacità di comunicazione e relazione,
- buona tenuta emotiva in situazioni di emergenza o imprevisti,
- orientamento al servizio,
- patente di categoria N
- automunito/a,
- disponibilità ad operare su turni rotativi anche notturni e festivi,
- preferenziale possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99,
- preferenziale appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.
Sede di lavoro: Milano città e l’hinterland. Viene offerto contratto a tempo determinato.
– CONDUCENTI DI LINEA
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- patente D o De,
- carta di qualificazione del conducente per il trasporto di persone (cqc),
- possesso della idoneità fisica e psico-attitudinale alla mansione di operatore di esercizio a norma del decreto del ministero dei trasporti del 23.02.99, n. 88 e successive modificazioni,
- preferibile età inferiore a 29 anni,
- preferibile diploma di scuola media superiore,
- preferibile conoscenza della lingua inglese,
- disponibilità a lavorare su turni rotativi, anche notturni e festivi,
- personalità matura e responsabile,
- spiccato senso civico ed etico,
- preferenziale possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99,
- preferenziale appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.
Sedi operative: Milano e nell’ambito della città metropolitana. Viene offerto contratto a tempo determinato.
– ESPERTO/A DI SUPPLY CHAIN MANAGEMENT
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- significativa esperienza in posizioni direzionali nell’area logistica/acquisti di aziende complesse,
- laurea in materie giuridiche o tecniche,
- esperienza nella direzione di processi logistici e di acquisti, in applicazione del Codice Appalti e della normativa sui contratti pubblici per la fornitura di lavori, beni e servizi,
- competenze di carattere legale, atte a consentire l’ottimale costruzione e gestione contrattuale in termini di efficacia economica, oltre che di piena osservanza al dettato normativo,
- ottime capacità di negoziazione sia interna (direzioni aziendali) sia esterna (potenziali fornitori),
- esperienza nella definizione ed implementazione di strategie e tecniche di sourcing, oltre che di modelli di valutazione dei fornitori,
- efficacia nella comunicazione di strategie, risultati e metriche ai diversi livello di management,
- capacità di misurare e valutare gli impatti economico/finanziari di modelli logistici e opzioni di acquisto alternativi,
- capacità di coordinare e di supervisionare l’attività del team dei buyer,
- conoscenza della lingua inglese.
Viene offerto contratto a tempo determinato.
– RESPONSABILE OPERATIONS
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- pluriennale esperienza nella direzione di servizi di trasporto, di attività di logistica e/o di manutenzione, maturata in aziende di grandi dimensioni,
- laurea magistrale in ingegneria, con titolo preferenziale specializzazioni trasportistiche,
- esperienza lavorativa almeno decennale, con almeno 5 anni in posizioni apicali con responsabilità nelle aree del trasporto/logistica/manutenzione veicoli e/o impianti,
- conoscenza della normativa di riferimento,
- preferibile possesso di attestato di idoneità professionale all’attività di autotrasporto viaggiatori ex DLG 395/2000 ed ex DLG 112/98,
- esperienza nella pianificazione, controllo e valutazione degli impatti economici, con riferimento sia alle attività correnti sia alle possibili iniziative a carattere straordinario,
- ottima capacità di relazione,
- capacità di negoziazione e di gestione dei conflitti,
- conoscenza della lingua inglese.
Viene offerto contratto a tempo determinato.
– SVILUPPATORE SOFTWARE
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- preferibile Laurea breve in Ingegneria Informatica o Informatica,
- preferibile esperienza pregressa maturata nel settore, informatico,
- capacità di progettare e sviluppare applicazioni client/server e web,
- capacità di progettare e sviluppare applicazioni C#, VB.Net, ASP.Net. HTML5, JavaScript, T-SQL, programmazione Object Oriented e conoscenza WebServices SOAP, REST; preferibile conoscenza framework Xamarin per lo sviluppo delle applicazioni mobile cross platform,
- conoscenze su database Oracle, MS SQLServer, MySQL
- conoscenze dell’ambiente di sviluppo MS Visual Studio e della piattaforma MS TFS; preferibile conoscenza dell’ambiente di sviluppo Eclipse,
- preferenziale conoscenza della piattaforma MS Sharepoint e MS Dynamics CRM,
- capacità di relazione e orientamento al cliente interno,
- flessibilità e capacità di analisi.
- orientamento al risultato e al lavoro per progetti,
- predisposizione al lavoro in team,
- discreta conoscenza della lingua inglese,
- preferenziale possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99,
- preferenziale appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.
Viene offerto contratto a tempo determinato.
– SISTEMISTA DI RETE
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- diploma di scuola secondaria superiore,
- preferibile esperienza pregressa maturata nel settore,
- conoscenza dei protocolli di rete lan/wan,
- conoscenze degli strumenti di sicurezza perimetrale,
- conoscenza degli strumenti di analisi e monitoraggio (sniffer, log correlator, etc),
- conoscenza dei sistemi operativi Microsoft Windows Server 2008/2012 e Linux,
- predisposizione al lavoro in team,
- capacità di relazione con utenti/clienti interni,
- autonomia nello svolgimento dei compiti assegnati,
- orientamento al problem solving,
- buona conoscenza della lingua inglese,
- preferenziale possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99,
- preferenziale appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.
Viene offerto contratto a tempo determinato.
– ADDETTO FUNICOLARE COMO BRUNATE
I candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti:
- diploma di scuola media superiore, preferibilmente ad indirizzo tecnico,
- conoscenze meccaniche di base,
- nozioni di elettrotecnica,
- conoscenza della lingua inglese,
- capacità di gestire il contatto con il pubblico,
- precisione e diligenza nell’esercizio della mansione, anche mediante la scrupolosa applicazione delle procedure esistenti,
- capacità di gestione dei problemi,
- preferenziale abilitazione alla mansione di macchinista e/o di capo servizio, ex D.M. 288/2014,
- preferenziale possesso dei requisiti di cui all’art. 1 legge 68/99,
- preferenziale appartenenza alle categorie protette di cui all’art. 18 legge 68/99.
Viene offerto contratto a tempo determinato.
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L’Azienda per i Trasporti Autoferrotranviari del Comune di Roma (ATAC), la società concessionaria del trasporto pubblico di Roma Capitale e di alcuni comuni della città metropolitana di Roma e della Provincia di Viterbo, su percorso avviato da mandato politico dell’amministrazione Raggi, che dovrebbe concludersi a inizio 2018, ingloberà anche il servizio rimozione del Comune.
A questo riguardo ATAC potrà procederà a circa 60 nuove assunzioni di cui 15 operatori blocca ruote, 44 addetti vari per far funzionare il servizio e anche 36 custodi che però saranno recuperati tra le risorse interne.
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