Opportunità di lavoro presso Capgemini, Deutsche Bank e Bosch

Nonostante la crisi eccovi delle ottime opportunità di lavoro da tre importanti aziende: Capgemini, Deutsche Bank e Bosch. A segnalare la notizia è stato l’inserto “tutto lavoro” de “La Stampa”. A quanto [...]

postodilavoroNonostante la crisi eccovi delle ottime opportunità di lavoro da tre importanti aziende: Capgemini, Deutsche Bank e Bosch.

A segnalare la notizia è stato l’inserto “tutto lavoro” de “La Stampa”. A quanto pare per Capgemini c’è la possibilità di 350 posti di lavoro, nelle sue sedi di Milano, Roma, Torino, La Spezie a Stezzano (Bergamo), in questo caso i candidati ideali sono neo laureati oppure professionisti con esperienza. Per avere informazioni più precise sulle figure professionali e altro potete andare sul sito dell’ azienda, a questo indirizzo www.capgemini.it.

Per quanto riguarda Deutsche Bank invece, il lavoro è disponibile per 250 unità da inserire nella propria rete di promotori finanziari, all’interno della campagna di reclutamento lanciata da Finanza & Futuro Banca. In questo caso le richieste riguardano giovani laureati o professionisti provenienti da altri settori con competenze commerciali, oppure dei promotori finanziari, dei promotori finanziari manager, o dei private banker. 

E infine per quanto riguarda la multinazionale tedesca Bosch c’è la possibilità di lavoro per 10 neolaureati in ingegneria meccanica, elettronica, gestionale ed economica, meglio se con almeno un anno di esperienza professionale o stage. E’ possibile presentare la propria candidatura anche on line presso il sito dell’azienda  www.bosch-career.it.

 


 

E c’è spazio anche per chi termina il proprio percorso universitario. Italian Cfa society, associazione senza scopo di lucro, promuove tre premi per le migliori tesi di laurea in discipline finanziarie. Per partecipare è possibile inviare la domanda entro il 30 maggio 2010. Informazione sulle modalità di presentazione dei lavori sono disponibili sul sito www.icfas.it. E sempre on line sarà possibile partecipare alla campagna di reclutamento lanciata da Finanza & Futuro Banca, la rete dei promotori del Gruppo Deutsche Bank, per completare ilsuo organico con altri 250 promototi finanziari. Le informazioni sono infatti disponibili sul sito www.lavoracon.finanzaefututo.it. Quattro i profili richiesti: giovani laureati o professionisti provenienti da altri settori con competenze commerciali, promotori finanziari, promotori finanziari manager, e private banker.

 

 

A ‘caccia’ di profili professionali anche la multinazionale tedesce Bosch che ricerca, in particolare, 10 neolaureati in ingegneria meccanica, elettronica, gestionale ed economica, con al massimo un anno di esperienza professionale (anche di stage). Le candidature sono possibili sul sito www.bosch-career.it.

 

 

E c’è spazio anche per chi termina il proprio percorso universitario. Italian Cfa society, associazione senza scopo di lucro, promuove tre premi per le migliori tesi di laurea in discipline finanziarie. Per partecipare è possibile inviare la domanda entro il 30 maggio 2010. Informazione sulle modalità di presentazione dei lavori sono disponibili sul sito www.icfas.it.

Scritto da Piera Scalise

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